在普通人的眼里，抓好生产经营就行了，这与党建有什么关系？做好每一项具体工作就是，党建可随意点。……等等这些，都是不对的。在长顺，强化党建引领，加强基层党组织战斗保垒建设已高度重视，成为常态。

　　孙平是省机关事务局专职副书记，2016年以来，他挂职长顺县委副书记，任广顺镇石板村第一书记。近日，他在接受记者釆访时说：“我们越是基层，党建越要重视，因为基层与老百姓最近，哪怕一点点变化，老百姓都可深切的感知！我们石板村，从村级党总支开始抓起，党总支抓党支部，党支部抓党小组，党小组抓党员，通过党员再抓致富带头人，再通过带头人抓群众，一层抓一层，环环抓落实，为民服务才能体现在制度上，烙印在干部心里。”

　　9月28日，恰好是孙平的轮班接访日，采访时值中午，孙平刚从接访群众一线回来，他说上午接访的正是广顺镇一名妇女来电反映其家庭不和睦之事，丈夫不仅经常在外饮酒直醉，懒散护家，而且经常谩骂妻子，整个家庭大多农活落在了妻子肩上，这一天他们吵闹不休。这次信访反映的事恰好让孙平赶上了趟，正值该夫妻双方争吵之时，孙平的到来对矛盾化解起了关键作用。孙平到达后，他动之以情，晓之以理，从一个人的责任和义务，个人道德修养，行为习惯和规范形成等多方面感化，思想灌疏，经过近3个小时的耐心开导，终于将夫妻矛盾成功化解。

　　这些看似简单、平常的事情，孙平看来都是该村抓党建引领的结果。

　　石板村是该县高钙苹果种植示范村，吴宗伟是该村支部书记，在村委会办公室，他一边带记者参观村党建工作制度，一边介绍着党建工作给群众带来的新变化。细数该村党员致富带头人，已有近20名，一些党员带头人发展高钙苹果种植带富群众，一些靠绿壳蛋鸡养殖、开设乡村餐馆带富群众等。吴宗伟正是发展高钙苹果种植带富群众的普通党员之一，面对记者的采访，他道出自已发展产业带富的艰辛历程。

农户丰收苹果

    “说起种苹果，当时许多条件不够成熟，但作为党员要发挥的先锋模范作用，我不得不以身作则，带头试种，并立下“只能成功，不能失败”的诺言。于是，在有关方面的支持下，我率先带头发展了高钙苹果种植，最后取得了成功，次年便逐渐带动本村村民发展。”吴宗伟说。

　　在吴宗伟的示范带动下，现该村已有苹果种植1600亩，苹果种植户158户，苹果年产量1200吨，种植户通过苹果年家庭收入增加至6万元，基本实现了产业脱贫。对这些实惠的取得，全村许多党员群众都把它归根到党建引领上来，联想到严格执行纪律，认真执行“三会一课”、“两学一做”等制度上来。

重视党建的石板村第一书记、支书带着支部成员到花溪农商行参观学习

　　在长顺县，通过强化党建引领，实施党员带富这样的例子并不少见，目前，该县为此还探索出了一条“藤缠树”的党建扶贫新模式，把龙头企业喻作“树”，把群众喻作“藤”，让群众与企业抱团发展，念好“藤、缠、树”三字经，共同实现脱贫致富。

　　念好“树”字经，实施“强树”工程。该县积极培育龙头企业，积极招商引资，引进天农绿壳蛋鸡实业有限公司、但家食品有限责任公司等产业关联度高、科技含量高、带动就业能力强的龙头企业，就近就地优先安排贫困劳动力在此务工就业。目前，该县58家龙头企业提供就业岗位3800个，解决近2900余名贫困农民就业，年人均工资收入2.5万余元。同时，育合作组织，带入股增收。围绕发展绿壳蛋鸡、高钙苹果、紫王葡萄、优质核桃“产业四宝”，通过村支“两委”创办、党员领办、能人带办和产业联办等方式，给予项目、资金等支持，扶持创办各类农业合作组织，吸纳贫困户以土地资源、扶贫产业项目和扶贫资金等入股农民合作组织。去年以来，全县新增发展农民专业合作组织103个，累计注册登记专业合作组织365个，注册资金总额2.6亿元，合作组织成员达15368人，其中贫困户1716户、贫困人口5961人，年人均增收1500元以上。

党建扶贫下的苹果园（张明勇 摄）

    念好“藤”字经，实施“壮藤”工程。该县实施背篼干部“一背四送”工作法(背光荣使命、送精神内力、送惠民政策、送致富方法、送精准服务)，开展“扶贫一日行”“‘两学一做’‘四进四送’”(党员干部进村组、进农户、进机关事业单位和国企，进非公企业和社会组织，送党章党规、送讲话精神、送政策思路、送温暖关怀)等活动，点对点帮助群众解决不发展、难发展、慢发展的问题。全县3172名干部与12106户贫困群众结成联亲包保对子，96个企业包保到村，1078名企业员工及民营经济人士包保到户，并以田坎会、院坝会、堂屋会和夜话会等形式与群众面对面、“零距离”谋出路、话发展，引导群众从“要我脱贫”向“我要脱贫”转变。并以农村党建“两带两增奔小康”(党员带头致富、带领群众致富，党组织增强凝聚力、增强战斗力)为载体，抓文化素质提升，结合农业“接二连三”，整合远程教育、科技特派员等阵地和人力资源，在高钙苹果产业园区教育实践基地举办各类培训班100余场次，参训人员5000余人次，培养3600余名乡土人才和1500余名农村致富带头人。以脱贫夜校、道德讲堂等为平台，同时，通过抓实用技能培训，实施新型职业农民素质提升工程，组织贫困群众参加县人社、农工和扶贫等部门组织的“绿色证书”“雨露计划”等专业培训，将“贫困户个体”培育为从事施工、劳务等“组织化”的农民，大力发展“订单式、定向式”职业教育，加大职业教育和农村实用技术培训力度，确保具有劳动力的贫困家庭至少有一名技能人员，全县已开展农村实用技术人才培训1.5万余人次，培训贫困人口1600余人。

　　念好“缠”字经，实施“优缠”工程。以建立产业党(工)委，实现区域抱团。整合63个农村党组织、8个龙头企业党组织、21个合作组织党组织、5个金融机构党组织、14个职能部门党组织力量，组建绿壳蛋鸡、高钙苹果、紫王葡萄、优质核桃等产业党(工)委，活动阵地建到产业基地上、产业带上和产业示范点上，按照产业、工作、业务关联性，对产业覆盖的重点村(社区)、龙头企业、合作组织、金融机构、职能部门党总支(支部)实行双重管理。并整合产业资源，推动规模发展。建立乡镇农村土地流转服务站，给予政策、信息等支持，2016年以来，共为龙头企业、农民专业合作组织、产业大户流转土地流转面积18.56万亩。整合“党带富”工程、“特惠贷”政策等资源，县财政每年安排200万元作为贫困农户贷款贴息资金，向74个产业大户和126名带富党员发放“党带富”贷款1200余万元，推动产业规模发展。同时，完善利益联结，促进互助双赢。出台了《长顺县轻工产业园入驻企业安置贫困劳动力就业奖励暂行办法》《长顺县促进服务业发展奖励办法》等奖励办法，完善龙头企业、合作组织、产业大户与贫困户的生产发展型、务工就业型、入股分红型、能人带动型4种利益联结类型，年内通过生产发展型带动贫困户1000户以上，人均增收1500元以上；通过务工就业型带动贫困人口1200人以上就业，人均每年工资性收入达到25000元以上；通过入股分红型带动贫困户1000户以上，户均增收3000元以上。

（多彩贵州网：雷钦 长顺县委宣传部供稿）